Mzdy komplexně
· Novela zákoníku práce – odškodňování pracovních úrazů a nemocí z povolání, nové nařízení vlády o odškodnění, možnost jednorázového ukončení dohody o provedení práce atd.
Novela zákona o zaměstnanosti - omezení pobírání podpory - upřesnění výkladů, nová náhradní doba - pracovní neschopnost, jak se projeví v praxi.
Rozšíření okruhu příjmů podléhajících exekučním a insolvenčním srážkám - dohody o provedení práce, výsluhové příspěvky, přechodná opatření k novele zákona (aplikace v praxi, vyjádření Exekutorské komory ČR a ministerstva spravedlnosti), změny v exekučního řádu - deponování atd.
Změny v daních - změna v uplatnění slevy za umístění dítěte – novela zákona o dětské skupině, upravený pojem předškolní zařízení a dopad do mzdové praxe, nový výklad k daňovému zvýhodnění (pro rok 2015), dopady zvýšení minimální mzdy do mzdového účetnictví, navržené zvýšení daňového zvýhodnění, úprava nezdanitelných částí základu daně, životní pojištění, penzijní připojištění a doplňkové spoření - změna zdanění zaměstnaneckého benefitu a další.
Změny ve zdravotním pojištění od září 2015 a od ledna 2016 – dlouhodobý pobyt v cizině a zdravotní pojištění, jeho doložení, změna zdravotní pojišťovny, pojištěnci placení státem.
Novela zákona o ochraně zdraví při práci – změny v žádosti o zařazení prací do kategorií dle rizika ohrožení zdraví a její doložení (souvisí s pracovnělékařskými službami).
Nová vyhláška o zakázaných pracích na pracovištích – upozornění na změny.
Ukončení důchodového spoření – postup, termíny pro pojištěnce i plátce, poslední odvod pojistného, vyúčtování.
Minimální a zaručená mzda – minimální hodinová a měsíční mzda, nové minimální sazby zaručené mzdy pro zaměstnance, včetně sazeb pro zaměstnané invalidní důchodce.
Důležité údaje pro rok 2016 – nová výše záloh pro samostatnou výdělečnou činnost, vyměřovací základ pro zaměstnance, rozhodná částka atd., redukční hranice a náhrada mzdy, zvýšení důchodů.
Náhrada mzdy od roku 2016 - nové údaje a karenční lhůta.
· Nezabavitelná (nepostižitelná) částka v exekučních srážkách v roce 2016.
· Cestovní náhrady – zvýšení sazeb tuzemského a zahraničního stravného.
· Malá technická novela nového občanského zákoníku a další aktuality k datu konání semináře.
V ceně je zahrnut oběd i občerstvení.
Pokud jste firma s povinností zaměstnávat osoby se zdravotním postižením , vystavíme vám při odebrání našich služeb potvrzení o náhradním plnění, čímž si můžete naše služby zlevnit až o téměř 63 000 Kč za rok.
Objednávka školení
Není třeba volit termín, kurz je dlouhodobý.
Je nám líto, ale není dostupný žádný termín.
Školit vás budou
PhDr. Kučerová Dagmar
PhDr. Dagmar Kučerová je velice schopná a sympatická lektorka, která zvládá problematiku mezd v celém jejím rozsahu. Zná dokonale celou problematiku nemocenského pojištění, důchodového pojištění, zdravotního pojištění, zákoník práce a daně z příjmů ze závislé činnosti. Jako jedna z mála lektorek upozorní i na vazby s účetnictvím, nebo i na daňové dopady z hlediska daní z příjmů. Do tohoto tématu jak všichni víme, se většina mzdovek vůbec nepouští. Lektorskou činností se zaměřením na mzdové účetnictví se PhDr. Kučerová zabývá od roku 2009. Je držitelkou certifikátu Bilanční účetní a členkou Komory certifikovaných účetních. Mzdové účetnictví rovněž přednáší na UTB Zlín na fakultě managementu a ekonomiky, Ústav financí a účetnictví. Publikuje články z oblasti pracovněprávní a daňové problematiky, především pro server Podnikatel.cz.